Vårens oppgjør bli et såkalt hovedoppgjør der partene forhandler om alt i en tariffavtale – fra lønn til arbeidstid og pensjon.
Det vil være forbundsvise forhandlinger mellom NHO Reiseliv og Fellesforbundet, som representerer arbeidstakersiden. Her vil du finne informasjon om årets tariffoppgjør.
Reiselivet trenger forutsigbare rammevilkår for å kunne skape og bevare arbeidsplasser. Et dyrt lønnsoppgjør på toppen av en femti prosent momsøkning og innføring av generell minstelønn vil trekke i motsatt retning. Reiselivet er nå svært sårbart for økte utgifter.
Påstander som «hotellansatte har fått null eller småpenger i lokale tillegg... og lokale tillegg på 15 øre er en fornærmelse mot de ansatte» gir en feilaktig fremstilling av lønnsutviklingen.
Før påske starter det årlige tariffoppgjøret mellom arbeidsgiver- og arbeidstakerorganisasjonene. Vi har tatt en prat med vår nye forhandlingsleder Magne Kristensen, direktør for arbeidslivspolitikk i NHO Reiseliv.
Denne uken la Teknisk Beregningsutvalg frem nye tall som viser hvor stor lønnsveksten var i 2019. Statsansatte ble lønnsvinnere med en lønnsvekst på 3,8 prosent. På andreplass følger ansatte i hotell og restaurant med en lønnsvekst på 3,7 prosent.
