27.06.2025 Foodora-dom: Serveringssteder kan ha betalt for mye Et ulovlig samarbeid mellom matleveringsgiganter kan ha ført til at norske serveringssteder har betalt for høy provisjon.
26.06.2025 Foreslår ny modell for uteservering i Oslo NHO Reiseliv og Oslo Handelstands Forening foreslår Oslometeren, en forenklet modell som lar serveringssteder i Oslo sette ut bord og stoler én meter fra fasaden uten søknad eller gebyr. Målet er mindre byråkrati og mer byliv.
09.06.2025 Sommervikarer: Disse reglene gjelder Skal du ansette sommervikarer? Her finner du de formelle kravene som må følges, samt noen tips som hjelper deg å gi unge vikarer et godt møte med arbeidslivet.
26.03.2025 Alkoholreklameloven – unngå fallgruvene som kan koste deg dyrt Alkoholreklameloven kan være utfordrende. På NHO Reiselivs årskonferanse 20. mai får du eksperthjelp til å navigere i lovverket.
19.03.2025 Arbeid og lønn i påsken - dette må du vite Påsken nærmer seg, med ulike regler for arbeid og lønn på røde dager. På Arbinn finner du oversikt over hva du bør vite når du setter opp arbeidslistene for påsken.
24.01.2025 Kurs i arbeidsrett med viktige oppdateringer Overtid, vaktlister, ansettelser, arbeidskontrakter og flere viktige tema står på planen på NHO Reiselivs arbeidsrettskurs. Meld deg på her.
07.11.2024 Norske hoteller kan kreve erstatning etter EU-dom EU-domstolen har erklært Booking.coms prisklausuler ulovlige. NHO Reiseliv undersøker nå muligheten for erstatning til norske hoteller.
17.06.2024 Nye krav til innholdet i arbeidsavtaler fra 1. juli Fra 1. juli 2024 utvides kravene i arbeidsmiljøloven til hvilken informasjon som skal inntas i arbeidsavtaler. Her finner du oppdaterte maler og veiledere.
08.05.2024 23 års aldersgrense på utested er lovlig Det er nå slått fast at et utested kan ha anledning til å operere med aldersgrenser som er høyere enn minstekravene i alkoholloven, som er 18 og 20 år.
30.04.2024 Nye krav til innkvartering av arbeidstakere fra 1. juni Arbeidstilsynet har nylig vedtatt ny forskrift med detaljerte krav til innkvartering av arbeidstakere. Forskriften trer i kraft 1. juni.
