Arbeidsmiljø og involvering av vernetjenesten

Nedbemanninger kan skape usikkerhet hos de ansatte og uro for å miste jobben. Det kan også bidra til konflikter og ryktespredning. Slike

Beslutning om nedbemanning

Du bør dokumentere beslutningen om å nedbemanne.

Oppsigelser

Etter at du grundig har vurdert de ansatte, vil enkelte av dem være foreløpig overtallige. Her finner du det du må vite om den endelige

Maler

Utkast til referater, protokoller og oppsigelse som gis som ledd i en nedbemanning.

Ansettelser

Hva slags arbeidskraft passer for din bedrift? Hvilke regler må du vite om når du ansetter? Vi gir deg en oversikt over reglene som gjelder

Juridisk rådgivning

Ta kontakt og fortell hva du lurer på. Vi finner riktig advokat eller rådgiver for dine behov. Rådgivningen

Ledelse og medarbeiderutvikling

Nedbemanning i konsern

En nedbemanning er en reduksjon i antall ansatte ved oppsigelser på grunn av endringer i din virksomhet.

Faktura for kontingent

Medlemskontingenten bli fakturert separat fra våre bransjeforeninger, landsforeninger og NHO. Dette betyr at dere vil motta to eller flere